你们公司不是第一次开这样的会吧？ 你刚来可你们领导不是刚来吧？难道他想变革采用新的方式和流程？ 建议以前什么样现在还什么样，问问你们同事就行了。

有问题 起码5s不到位 另外，这个箱子放这里肯定和你们公司的规定不符合。

若不违反公司规定，那就给你们领导说说这个事，听领导的就行。

质量经理不用熟悉什么具体工具的，知道这些工具是干什么用的就行。 部门的任务分解到下属身上，让他们想办法，提报给你，你呢，进行整合优化后再安排下去，然后跟踪你的下属。 具体的日常事务安排下属处理，你呢，和其他部门、领导搞关系、要资…

楼主公司是创业板板吧 感觉楼主是个实干家，但是整体策划方面有所欠缺，研究生毕业应该有很好的自学能力的 建议和老板好好谈谈，提薪+补充新人，然后在这个公司再呆段时间，推行自己的想法，推行过程中很锻炼人。

没看明白绩效是什么，收藏了

[b]回复 forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=3251156&ptid=247539[/b] 农家宴吃的就是农家的绿色食品 青岛很流行农家宴、农…

看来楼主在这个地方呆的时间不长 那前面的几盘青菜不便宜。

这样的鸡蛋只要确实标称的和实际一样，我敢保证这样的鸡蛋及时价格高在中国也是有市场的。 创出个牌子，打个口号，只为有钱人供应，这样的鸡蛋、这样的供应商的其他产品肯定供不应求。但是创牌子不容易，没有一定的积累是不够的。

楼主能清多少欠款？清回来的款有提成没？要真有把握清款，那就主管公司清欠款。清半年再说改文化、影响老板主意的事吧。