同意您的观点！性格第一位！既然7年！经验一点也很丰富！失败！你的失败具体什么失败呀！ 那么建议你用品质分析手法分析一下！同时在分享给大家！ 大家也能给你些务实的建议~~~~~~~~~~~~·

你的经验一点相当丰富呀！:D

是少了点！既然算是过关！好好工作积累经验吧！ 都考什么了！详细介绍一下吧！分享快乐！

厂里认为你全错！关键是你动手打人了！这点不对要批评！但教育批评惩罚要看公司相关制度以及问题影响的严重性而定论。 怎么处理才合理！19楼写的详细，严格按照公司流程走！处理问题步骤！ 建议要学会怎么沟通！

同意作者的观点！ 其实你的工作和QC相似！