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hongfeiji (威望:4) (海南 海口)
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你来自云南元谋，我来自北京周口，握着你毛绒绒的手，轻轻咬上一口，爱情，让我们直立行走！
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hongfeiji (威望:4) (海南 海口)
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首先我与公司主管领导会谈，了解公司的战略，他们对品管的定位和态度，对我的期望等等；同时我也会阐述我的观点、工作思路，与其沟通，达成一致，也可乘机提出我的支持需求，并且赢得他的支持，因为谁都知道领导的支持对品管是何等重要！这样我的工作就会结合公司战略和领导要求有的放矢，为我的工作提供支持并扫除一些障碍！第一天我认为应该做！
第二，晚上和弟兄们吃饭，了解目前的现状（这样从公司领导、一般员工两个角度的了解了一些情况），同时了解他们的想法和需求，考虑我可以帮他们做什么，调动他们的积极性。作为一个team,我是team leader，我的主要职能除了制定工作方针，确定工作思路，进行总体指导外，我的重要职责之一就是把他们调动起来，激励他们，培养他们，进行team work!不然我累死都没用！
而我认为第一天直接去现场看不合适，因为真正了解情况需要一个过程，需要时间，一天时间就能看出问题的可能性不大，而且容易产生主观臆断，一开始就让别人不信任，就给自己制造障碍！
其实一些看似简单的东西有着不简单的道理，且勿臆断！
要补充的是达到五星（绿腰带高级）我已经比较满意了，我不会再像以前一样灌水了，呵呵。。。。。。