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2013-08-31 vionit 回答了问题, 质量工程师是偏重与技术还是管理？
2013-08-31 vionit 回答了问题, 生产部与品管部，哪个部门更重要
2013-08-29 vionit 回答了问题, 如果面对下属拿多少钱做多少事这样的心态!
2013-08-29 vionit 回答了问题, 关于拿多少钱干多少活
2013-07-11 vionit 回答了问题, 设计评审、验证与确认之区别
个人意见，谈不上偏重技术还是管理，其实都有。 只不过他的技术是关于检验技术和质量相关技术，而不是研发技术和生产技术，当然了解一些更好。 管理是质量的管理，主要保障产品和服务的质量稳定性等，而不是生产的管理。
都重要啊！因为GMP规定，必须有生产部和品管部，缺一不可，否则就拿不到GMP证书，生产就是非法行为。所以说都很重要。 也许LZ想问的是部门在公司的位置重要程度，那我的想法就是，都很重要。涉及到质量问题不能让他们任一方做决定，而要上级领导决定，因为他们各自只会...
先分析一下他说的是不是在理。 很多企业员工和中层工资很低，一些强度高，难度大，危险性的工作，人家当然不想干了。 而且经常同意干这些的员工，你是不是觉得他们好欺负，一有这些工作就分配给他们，而在待遇上有没有体现呢？
我觉得这个问题不能说得这么绝对。 没有人会觉得自己工资很高，满意的，不然也就不会有努力的意愿和动力了。 现实中的工资低有两种可能：一是薪酬基本合理，但个人觉得自己工资没有上级高，就工作不积极；一是公司薪酬太低，工人拿临时工的水平，中层拿员工的水平，员工普遍...
正好要进行这方面的工作，很有理解帮助
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